10 december 2025
Functie-informatie:
Het betreft een dienstverband van 24 uur voor de duur van één jaar, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.
Als medisch secretaresse heb je de volgende werkzaamheden:
- Spreekuren voorbereiden en afwerken.
- Ondersteuning en rol gastvrouw tijdens het spreekuur.
- Registreren en verslag leggen van patiëntgegevens in een digitaal registratiesysteem (CS HiX).
- Telefoon en mail beantwoorden.
Wij zoeken kandidaten die:
- in het bezit zijn van een diploma medisch secretaresse of diploma secretaresse aangevuld met medische terminologie;
- in staat zijn om onder hoge werkdruk te functioneren, zowel zelfstandig als in teamverband;
- klantvriendelijk en geduldig zijn en over een goed inlevings- en doorzettingsvermogen beschikken;
- ervaring hebben met geautomatiseerde gegevensverwerking;
- flexibel ingezet willen worden op alle locaties;
- affiniteit hebben met het specialisme kaakchirurgie;
- enthousiast zijn en toe aan een nieuwe uitdaging.
Wij bieden:
Een aanstelling onder voorwaarden van de CAO Ziekenhuizen:
- Een jaarcontract voor 24 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.
- Marktconform salaris volgens de CAO Ziekenhuizen FWG 30, afhankelijk van ervaring en opleiding.
- 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren bij een fulltime dienstverband.
- 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
- Pensioenopbouw via het Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW);
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsregeling, extra verlofopties en de mogelijkheid om digitale middelen aan te schaffen.
- Een betrokken, collegiaal en flexibel team waarin je je snel thuis zult voelen.
Interesse?
We gaan graag met je in gesprek over het aantal te werken uren en de mogelijkheden binnen MKA groep. Kun je jezelf vinden in bovenstaande profiel en ben je op korte termijn beschikbaar? Lever dan je gegevens, motivatiebrief en CV aan via www.werkenbijmkagroep.nl.
Voor vragen over de vacature kun je contact opnemen met Sandra de Graaff via telefoonnummer 06-53 92 41 75.
Aan nieuw aan te stellen medewerkers vragen we om een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) te overleggen. Een VOG of het inwinnen van referenties vindt plaats in de laatste fase van de sollicitatieprocedure en gaat altijd in overleg met de sollicitant.